Las claves de la ley que perfecciona el postnatal parental para funcionarios públicos

15/01/2016 11:18:00"Es muy importante porque permite avanzar en la consagración de los derechos de la mujer asociados a la protección de la maternidad y de la infancia", destacó la Presidenta Bachelet durante su promulgación. La Presidenta Michelle Bachelet promulgó la ley que perfecciona el postnatal parental y el ejercicio del derecho a sala cuna para los funcionarios públicos. Las claves 1- Se mantendrá el total de las remuneraciones durante el permiso de postnatal parental. 2- Establece que el período para el uso de este permiso será considerado como tiempo efectivamente trabajado, esto con el fin de los funcionarios puedan acceder a las remuneraciones que se indican al personal del Ministerio Público y del Poder Judicial. 3- Se recuperarán de las isapres y Fonasa los subsidios de incapacidad laboral, con motivo del pago del permiso postnatal parental. 4- La funcionaria podrá pedir a su empleador que cumpla con su obligación de proporcionar el derecho de sala cuna en la entidad donde trabaja el padre, cuando ambos sean funcionarios públicos. Para el caso de los trabajadores de municipalidades y de universidades estatales el derecho también existirá, pero requerirá la celebración de convenios de las instituciones donde trabajen. "Esta ley es muy importante, porque permite avanzar en la consagración de los derechos de la mujer asociados a la protección de la maternidad y de la infancia. Pero también es un fortalecimiento de la presencia de la mujer en el mundo del trabajo, al emparejar condiciones salariales y mejorar la disponibilidad del cuidado infantil", destacó la Mandataria.