Si no hay agua, no se puede trabajar

21/04/2017 8:11:08La Dirección del Trabajo y el Ministerio del Trabajo y Previsión Social, recordó que para que las empresas puedan funcionar, los empleadores proveer agua potable para el consumo de sus trabajadores y sus servicios higiénicos.La Dirección del Trabajo y el Ministerio del Trabajo y Previsión Social, recordaron que si una empresa no tiene agua potable debido a la contingencia que esta mañana mantiene a 25 comunas sin suministro; entonces esa firma no puede funcionar. "Según la normativa vigente, el empleador debe garantizar las condiciones adecuadas en materia de seguridad y salud en el trabajo, lo que significa que el establecimiento debe contar con agua potable para el consumo de sus trabajadores y debe disponer de servicios higiénicos con agua para que puedan funcionar", afirmó la entidad. Si no se puede proveer de agua a través de métodos de emergencia, "los trabajadores no pueden seguir desarrollando sus funciones y el empleador debe tomar las medidas necesarias para suspender las faenas". En ese sentido la Dirección del Trabajo hizo un llamado a los empleadores a actuar con responsabilidad y entendiendo que se trata de caso de fuerza mayor. De este modo, afirmaron que hay que revisar los horarios de entrada y salida de los los trabajadores y suspender las faenas si no existen las condiciones sanitarias adecuadas.