La presidenta Michelle Bachelet envió y promulgó la Ley de Inclusión Laboral

08/06/2017 12:46:26La norma incluye que tanto en el sector público y privado con más de 100 trabajadores deben tener un 1% de personas con discapacidad o que reciban una pensión por invalidez.La presidenta Michelle Bachelet envió y promulgó la Ley de Inclusión Laboral que busca incorporar a personas con capacidades diferentes tanto en el ámbito público como privado. Las empresas que cuenten con más de 100 trabajadores deberán incluir como mínimo un 1% a estas personas. La mandataria señaló que "incluir a todas las personas que tienen ganas, talento, capacidades para incluir a personas con capacidades diferentes". Bachelet destacó a las empresas que creyeron básico incluir a personas con capacidades diferentes y empezaron hace un año con la política de integración, pero dijo que "esto no ocurre en todas las empresas, ya que no hay una política". Entre las obligaciones que integran esta ley está la prohibición de discriminación en cualquier sentido, descarta pagar menos del sueldo mínimo a personas con discapacidad mental y personas contratadas desde los 26 años deberá ser por aprendizaje. La norma incluye a las Fuerzas Armadas.